Katharina, Du beschäftigst Dich als Senior Managerin mit Verrechnungspreisen. Was bedeutet das genau?
Wir beraten Kunden im gesamten Spektrum der Verrechnungspreise, von der Planung über die Implementierung, die komplette Dokumentation, Verteidigungen, Betriebsprüfungen und führen sämtliche Arten von Fremdvergleichen. Wir arbeiten stark projektgesteuert. Ein Mandant hat eine konkrete Fragestellung, einen zu klärenden Sachverhalt, den wir dann bis zum Projektabschluss bearbeiten.
Wie kam es dann zu diesem Schwerpunkt? Wie verlief Deine Karriere bislang?
Ich habe nach dem Abitur Volkswirtschaftslehre studiert und habe dann eine Promotionsstelle an der Universität Bremen angenommen. Nach der Promotion war für mich klar, dass ich mehr Dynamik möchte. Schnelle Erfolge und schnelle Ergebnisse sind mir wichtig und so bin ich in der Verrechnungspreiseberatung gestartet. Seit 2018 bin ich bei Grant Thornton am Standort Frankfurt am Main tätig und habe das Transfer Pricing Team am dortigen Standort maßgeblich mit aufgebaut und entwickelt.
Noch einmal zum Projektgeschäft. Was reizt Dich daran?
Im Projektgeschäft sieht man einfach das Ende und arbeitet lösungsorientiert eng mit dem Kunden zusammen. Der Start ist immer ein konkretes Problem, eine Anfrage, ein Sachverhalt, den es zu klären gilt. Nach dem erfolgreichen Projektabschluss hat man dem Mandanten geholfen und entwickelt idealerweise mit ihm zusammen bereits das nächste Projekt. Das macht es auch für neue Kolleginnen und Kollegen so spannend, im Bereich Transfer Pricing zu arbeiten.
Womit beschäftigt ihr euch inhaltlich?
Große Unternehmen, die grenzüberschreitend tätig sind und sich Waren oder Dienstleistungen gegenseitig zur Verfügung stellen, müssen dafür einen Verrechnungspreis finden. Dabei unterstützen wir unsere Kunden. Sowohl bei der Verrechnungspreisfindung aber auch beim Zeigen, dass Verrechnungspreise marktüblich gesetzt sind. Preise bilden sich am Markt und wir stellen diese nach.
Das Thema ist sehr spannend, weil man Ad-Hoc-Anfragen hat und schnell und unter Zeitdruck handeln muss. Auf der anderen Seite gibt es Projekte mit einem langen Planungshorizont.
Stichwort „Berufseinsteiger“: Wie arbeitet ihr in der Serviceline?
Wir sind deutschlandweit aktiv, haben an allen Standorten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind dementsprechend gut vernetzt. Wir sitzen aber auch im Büro zusammen und legen Wert auf persönliche Kontakte. Was die Arbeit besonders spannend macht, ist, dass sich bei uns alle Disziplinen treffen, um das bestmögliche Ergebnis für den Mandanten zu erarbeiten. So arbeiten wir mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Servicelines, aber auch mit internationalen Kolleginnen und Kollegen zusammen. So lernt man viele Kolleginnen und Kollegen aus dem internationalen Grant Thornton Netzwerk kennen.
Was bedeutet Erfolg für Dich?
Wir als Team und ich als Führungskraft sind erfolgreich, wenn wir es schaffen, dass neue Kolleginnen und Kollegen sich wohlfühlen und mit uns wachsen wollen. Es ist ein großer Erfolg eine Karriere mitzuentwickeln und zu gestalten und dann gemeinsam für den Kunden erfolgreich zu sein.
Dein Impact bei Grant Thornton ist…
…gemeinsam im Team für die Kunden erfolgreich Projekte zu bearbeiten und abzuschließen. Grant Thornton lässt mich dabei so arbeiten wie ich bin, lässt mir Freiheiten und unterstützt mich in allen Belangen.
